Zeptejte se E. Jean: Proč si lidé myslí, že jsem příliš milý?

Vážená E. Jean: Jak mohu v práci vzbudit pocit, že nejsem „někdo, s kým byste se mohli podělat“? Neustále mi říkají, že nejsem jen milý, ale jsem příliš milý. Možná je to pravda. Ale podívej, nemám vysoký, sladký zpěvný hlas (ten můj je ve skutečnosti dost hluboký a chraplavý), ani nemám naivní oči. (Moje oči mají obvykle pod sebou tmavé kruhy.) A jsem si sakra jistý, že neříkám 'Golly josh!' Proč si tedy lidé ze mě dělají tento druh bezprostředního dojmu?

Usmívám se na nesprávné lidi? Mám říct „Do prdele“, když mi někdo řekne, jak jsem milý, hodný a laskavý? Proč musím být méně milý, než aby ostatní byli méně jako kreténi? —NENÍ Peachy Keen

Broskev, můj dikobraz: Prosím. Devadesát devět ze 100 zaměstnanců v amerických kancelářích naprosto umírá, když řeknou „Do prdele“. (Jeden člověk ze 100, který neumírá říkat „Do prdele“, je příliš zaneprázdněn obavami, že se usmívá jako barmanka Frans Hals na „špatné lidi“.)



Ale Peach, stará věc, pojď na . Být vnímán jako „příliš milý“ je velká, VELKÁ výhoda. Zbytek tohoto sloupce plus dalších 99 stránek ELLE by trvalo vyjmenovat všechny komické, tragické a zpackané způsoby, jak by žena mohla být nesprávně vnímána. (Peklo, jen součet 'příliš' - příliš starý, příliš mladý, příliš tlustý, příliš hubený, příliš pomalý, příliš rychlý, příliš hezký, příliš ošklivý, příliš horký, příliš chladný, příliš hloupý, příliš nudný, příliš vychloubačný, příliš stydlivý, příliš panovačný atd. atd. - by vyžadoval více prostoru než sebrané texty Robina Thickeho.)

Ale, jak jsem řekl, „příliš hezké“ je skvělé. Je to tip. Je to vodítko pro kancelářskou politiku. Je to signál, jak se dostat dopředu.

„Příliš milé“ vám říká, že vás vaši kolegové podceňují, a když vás kolegové podceňují, nemůžete překonat očekávání a když očekávání překonáte, skončíte s provozováním jejich oddělení. Když tedy kolegové řeknou, že jste „moc milí“, usmějte se a řekněte: „Miláčkové, jste také opravit.'

Tento dopis pochází z archivu E. Jean.